Ishxonangizda siz bo'lmasangiz ham xodimlaringiz ko'zini yondirib ishlatish usullarini O'rganing!

Biznes va xodimlarni tizimli boshqarish

5 kun ichida HR boshqaruvning barcha sirlarini o'rganing va xodimlardan maksimal foyda olishni boshlang!

Xodimlaringiz siz kutgandek ishlamasligi joningizga tegdimi?

Katta ehtimol bilan sizni qimmatli vaqtingiz, asabingiz va mablag’ingiz quyidagi muammolarni bartaraf qilish uchun ketgan va hali ham bu muammolardan qutilishni bilmayapsiz!

Xodimlaringiz siz kutgandek ishlamayapti, mas’ulyatsiz.

Kompaniyada tartibsizlik, jamoadagi tarqoqlik sabab xodimlarda ishlashga motivatsiya yo'q

Ishxonada xodimlarni boshida tursangiz yaxshi ishlaydi, lekin, siz ketgandan keyin buning aksi bo'ladi

Bu muammolarni yechmaslik qanday oqibatlarga olib kelishini bilasizmi?

Qiziq bo'lsa, sahifani o'qishda davom ettiring!

Yuqoridagi muammolarga 5 kunlik yechim Xodimlarni oson boshqarish kursi

Agar sizga yuqoridagi muammolarga uzoq yillar davomida amaliyotda sinalgan va sodda tilda tushuntirilgan yechim bo’lsa va shu orqali biznesingizni o’stirish mumkin bo’lsa, qiziq bo’larmidi?

Xodimlaringiz kuchli motivatsiya bilan ishlamasligi biznesingiz o’sishini sekinlashtirib, bor imkoniyatdan ham foyda ololmaslik, kunlik xarajatlar oshishi va biznesingizda sotuvlar tushishiga olib keladi. Natijada biznesingiz bankrot bo’lishiga to’g’ri keladi.

Jamoangizda tarqoqlik ko’payib boraversa, kompaniyangizdagi kuchli xodimlar ishdan ketadi va biznesingizda sizga tushayotgan yuk yanada og’irlashadi.

Biznes faqatgina sizning nazoratingizda ishlashiga bog’lansa, shaxsiy hayotingizga vaqt qolmaydi. Natijada xotirjamligingiz yo’qolib, oilaviy hayotingizga ham katta ta’sir o’tkazadi.

Biz sizga xodimlarni boshqarishning barcha sirlarini o‘rgatamiz:

Kuchli xodimlarni tanlash va ularni kompaniyada ushlab qolish.

Biznesingiz o‘sadi va stressdan xalos bo‘lasiz!

Natijada:

Motivatsiya tizimlarini ishlab chiqish va KPI belgilash.

Xodimlardan maksimal darajada foyda olasiz.

Natijada:

HR boshqaruvi va samarali tizimlarni joriy qilish

Jamoada birlashgan va mas’uliyatli muhit yaratasiz.

Natijada:

Bu kursda qatnashishingiz uchun 7 ta kuchli taklif

1. Hududlarga borib tashkil qilamiz

Kursda o’qish uchun siz uzoq yo’lga vaqt va pullaringizni sarflamasdan, o’zingizga yaqin hududda o’qish imkoniyatiga ega bo’lasiz

2. Tayyor shablonlar, fayllar va videodarslar
Yozib olingan darsliklarni qaytadan ko’rishingiz va xodimlarni boshqarishda ishlatish uchun tayyor instrumentlarni qo’lga kiritasiz

Kurs dasturi bilan tanishing!

4. Individual yo’l xarita

Har bir ishtirokchi uchun ularda qiyinchilik tug’dirayotgan muammolarni o’rganib chiqib, alohida yechim beriladi

5. 12 oy bo’lib to’lash imkoniyati

Dastur uchun to’lovni birdan qilmasdan, oyma-oy bo’lib to’lashingiz mumkin bo’ladi

7. 100% lik kafolat (5 ta darsda ishtirok etganlar uchun)
5 ta darsda to’liq ishtirok etsangiz va kurs sizga yoqmagan bo’lsa, kurs uchun to’lov qilib o’tirmaysiz.

6. Boshlang’ich to’lov mavjud emas

Kursda ishtirok etish uchun hech qanday boshlang’ich to’lov ham qilishingiz shart bo’lmaydi

3. Geymifikatsiya
Geymifikatsiya tizimi orqali darslarda zerikib qolmasdan va qiyinchiliksiz o’rgana olasiz

1-MODUL

KORPORATIV MADANIYAT BARPO ETISH

Natija:

HR boshqaruvni anglash

Xodimlaringiz orasida ijobiy muhit yaratib, kompaniya samaradorligini bir necha barobar oshirasiz.

1.1

1.3

Samarali tashkiliy tuzilma

Kompaniyada ijobiy muhit yaratish

1.2

2.2

Nomzodlarni to’g’ri filtrdan o’tkazish yo’llari

Individual filtrlash tizimini joriy qilish

2.3

2.1

Kuchli xodimlarni topish va ularni to’g’ri tanlab olishni o’rganasiz

Xodimlarni ishga yollash qadamlari

Natija:

KUCHLI JAMOA SHAKLLANTIRISH

2-MODUL

4-MODUL

XODIMLARNI OSON BOSHQARISH

Natija:

To‘g‘ri KPI belgilash;

Xodimlarni boshqarishning sinalgan va natija beruvchi usullarini o'rganasiz

4.1

4.3

Individual motivatsiya tizimini joriy qilish;

Xodimlar psixologiyasi;

4.2

5.2

Biznesni oson tizimlashtirish qadamlari

Individual tizimlashtirish yo’l xaritasi

5.3

5.1

Kuchli lider bo'lish va biznesni tizimlashtirish qadamlarini aniq o'rganib olasiz

Kuchli rahbar bo’lish

Natija:

INDIVIDUAL TIZIMLASHTIRISH

5-MODUL

3.2

Kreativlikni rivojlantirish

Individual ichki akademiya qurish

3.3

3.1

Yangi xodimlarni tezda ishga moslashtirib yuborishni va ularni samarali ishlash uchun qanday o’qitish kerakligini bilib olasiz

Adaptatsiya tizimini joriy qilish

Natija:

ICHKI AKADEMIYA TASHKIL ETISH

3-MODUL

Kurs muallifi Bobur Mirzo Yo'ldoshBOYev kim?

BOBUr mirzO

yo'ldoshboyev

Asosiy faoliyati: “O’zITF” (100 dan ortiq jamoa a’zolari) prezidenti, deputat;

Asos solgan bizneslari:
"BM Akademiyasi" NTM, "Modern Education" NTM, "Brainshop" MCHJ

Mutaxassisligi:
Menejment, shaxsiy samaradorlik(mnemonika, mental arifmetika, time managment)

Tajribasi:
Tadbirkorlik, boshqaruvchi (9 yil)
Bundan tashqari intellektni rivojlantirish bo’yicha 14 ta kitob va “HR direktor” dasturi muallifi

KURS MUALLIFI HAQIDA

O'zbekiston Respublikasi Prezidenti tomonidan 2020-yilda ta'lim va biznes boshqaruvidagi yutuqlari sabab "Mard o'g'lon" davlat mukofoti bilan taqdirlangan.

MARD O’G’LON

“Pulni qaytarib berish kafolati!” deb nomlangan kafolat!

Dasturimizda qatnashgan tadbirkorlar fikrlari

Agarda siz 5 ta darsning hammasiga ham qatnashib, hech qanday natija olmadim, kurs yoqmadi desangiz, kurs uchun hech qanday ham to’lov qilmaysiz. Agar to’lov qilib qo’ygan bo’lsangiz, pullaringiz qaytarib beriladi.

Yana ham qulay jihati shuki, kurs uchun to’lovni quyidagi to’lov sistemalari orqali bo’lib to’lash evaziga ham xarid qilishingiz mumkin.

Farg‘ona, oflayn shaklda,
27- 31 yanvargacha, 5 kun

Samarqand, oflayn shaklda,
3- 7 fevralgacha, 5 kun

Xorazm, oflayn shaklda,
10- 14 fevralgacha 5 kun

Respublika bo’ylab
onlayn shaklda,

Toshkent, oflayn shaklda,
17- 21 fevralgacha, 5 kun

5 Kunlik dasturimiz quyidagi hududlarda tashkillashtiriladi

Bizning darslarimiz muhitini quyidagi videoni ko'rib his qilishingiz mumkin

Bizning darslarimiz muhitini quyidagi videoni ko’rib his qilishingiz mumkin

Standart

1 oylik online darslar

6 oy dostup

Interaktiv qo’llanma

Instruktor (2 oy)

Sertifikat (online)

Yo'lxarita

Premium

5 kunlik dars (ofline)

Kofe break

Jonli networking

Jamoaviy o'yinlar

1 oylik online darslar

12 oy dostup

Yo'lxarita

Diplom (shartli)

100% kafolat (5 ta darsda qatnashganlar uchun)

Maxsus blaknot ruchka

1 ta xodim (online)

Sertifikat (ofline)

Interaktiv qo’llanma

Instruktor (2 oy)

VIP

5 kunlik dars (ofline)

Kofe break

Jonli networking

Jamoaviy o'yinlar

1 ta xodim (online)

1 oylik online darslar

Yo'lxarita

100% kafolat (5 ta darsda qatnashganlar uchun)

Maxsus blaknot ruchka

Maxsus joy Kechiktirishni davolash (online kursi)

Diplom (shartli)

Interaktiv qo’llanma

Sertifikat (ofline)

Instruktor (2 oy)

Doimiy dostup

Hali ham savollaringiz qoldimi?

Kurs haqida savollaringiz qolgan bo’lsa, hoziroq quyidagi formani to’ldirib ro’yxatdan o’ting! Operatorlarimiz siz bilan bog’lanib, batafsil ma’lumot berishadi.